Dettagli offerta di lavoro

Città: Milano

Settore: informatica – telecomunicazioni

Contratto:

Ore di lavoro:

Azienda: EY

Annuncio di lavoro

Financial Services – PMO IT
At EY’ we’re all in to shape your future with confidence.
Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso’ portando la tua carriera dove desideri.
Come possiamo collaborare al meglio per costruire insieme un mondo del lavoro migliore?
Cosa dicono di noi:
Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:
– Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
– Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
– Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali’ dalla palestra allo
– shopping’ fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
– Mobilit e opportunit internazionali’ compresa la possibilit di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
– Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
L’occasione perfetta: la tua prossima avventura ti sta aspettando!
Supportare la gestione di un programma di trasformazione complesso in ambito Financial Services’ con un cliente di primaria importanza nel settore bancario’ caratterizzato da una forte presenza internazionale. Il progetto coinvolger più Paesi oltre all’Italia’ richiedendo flessibilit ‘ capacit di adattamento e un’ottima padronanza della lingua inglese.
Questa iniziativa avr un forte impatto tecnologico’ poiché include la gestione di processi end-to-end legati al ciclo di vita del software (SDLC)’ dall’handover iniziale all’analisi funzionale e tecnica’ fino allo sviluppo’ test’ migrazione e go-live. Inoltre’ permetter di approfondire tematiche di business nel settore finanziario.
– Governance e PMO
Supportare tutte le fasi del Software Development Life Cycle (SDLC): dall’handover iniziale all’analisi funzionale e tecnica’ fino allo sviluppo’ test’ migrazione e go-live.
Curare la documentazione di progetto’ inclusi piani di lavoro’ SAL’ reportistica direzionale e materiali per lo Steering Committee.
– Pianificazione e Monitoraggio
Definire e mantenere Master Plan e Detailed Plan’ monitorando costantemente Plan vs Actual.
Creare dashboard e report per il monitoraggio di progressi’ risorse’ dipendenze e KPI.
– Gestione Rischi e Issue
Mantenere e aggiornare Risk & Issue Logs’ garantendo escalation tempestive.
Supportare la gestione dei cambiamenti di progetto per prevenire scope creep.
– Interazione con il Cliente
Garantire un dialogo continuo e proattivo con il cliente per affrontare criticit e allineare le priorit .
Coordinare stakeholder interni ed esterni in un contesto internazionale.
– Strumenti e Metodologie
Utilizzare strumenti di Project Management come Jira’ Confluence e MS Project.
Definire template e processi per garantire uniformit e qualit nella gestione del progetto.
Che cosa stiamo cercando
– Laureanda/o – Neolaureata/o Magistrale in ingegneria gestionale;
– Un mindset analitico’ flessibilit e spirito di squadra;
– Una buona conoscenza del pacchetto Office;
– Conoscenza elevata della lingua inglese sia scritta che parlata;
– Plus preferenziale conoscenza del tedesco.
Cosa ti aspetta
– Accelera le tue competenze: Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro’ potrai crescere in modo concreto e mirato.
– Allarga i tuoi orizzonti: Lavora in team altamente integrati a livello globale.
– Dai il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera.
– Scopri il tuo scopo personale: Coltiva la tua missione e contribuisci a generare un impatto positivo.
Cosa ti offriamo in EY
– partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
– accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
– essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
– usufruire di una policy flessibile e della possibilit di lavorare dall’estero;
– accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.
EY promuove la diversit ‘ l’equit e l’inclusione’ valorizzando l’unicit ‘ indipendentemente da et ‘ genere’ abilit ‘ esperienza’ cultura’ orientamento sessuale’ religione’ disabilit e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilit ‘ in conformit con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.
Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione’ ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilit .
EY | Costruire un mondo del lavoro migliore
EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore’ creando nuovo valore per i clienti’ le persone’ la societ e il pianeta’ rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.
Grazie ai dati’ all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate’ i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.
I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione’ consulenza’ fiscalit ‘ strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori’ da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato’ i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.